AUMENTO DEL 50% EN EL SUELDO BASICO, conforme a lo establecido
en el decreto municipal N° 110/2019.
La primera suba será del 35%, se hará efectiva desde junio, por lo que se
percibirá en julio. Las siguientes cuotas se percibirán en agosto 5%,
septiembre 5% y octubre 5%, a partir del segundo incremento se aplicara sobre
el salario básico actualizado el mes precedente, por lo cual el aumento
superará el 50%.
II. AUMENTO DE ADICIONALES:
-El valor del adicional REFRIGERIO alcanzará un aumento del ochenta y dos por
ciento (82%).
-El valor del adicional POR HIJO alcanzará un aumento del cuarenta por ciento
(40%).
Cabe destacar que se incluirá en el aumento salarial al personal pasivo de la Administración Pública Municipal, siendo el municipio el encargado de remitir la documentación al Gobierno Provincial para su implementación.
Este incremento responde a un esfuerzo económico del Municipio para beneficiar a sus empleados, orientado a mejorar la capacidad adquisitiva de los mismos, entendiendo que no siendo siempre suficiente se continúa trabajando en pos del bienestar de los agentes municipales.