El Gobierno de Santa Cruz retomó este jueves las negociaciones paritarias con los gremios que representan a los trabajadores de Salud, Educación y la Administración Pública Central. Durante los encuentros no se presentó una propuesta concreta de aumento salarial y las conversaciones continuarán en próximas reuniones.
Las reuniones se desarrollaron en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, en Río Gallegos, y contaron con la participación de siete organizaciones sindicales, en cumplimiento de los compromisos asumidos en las actas firmadas durante junio.
La primera mesa reunió a ATSA y APROSA, en representación de los trabajadores de Salud. Posteriormente, participaron ATE, UPCN y APAP por la Administración Central. Finalmente, durante la tarde, fue el turno de ADOSAC y AMET, por el sector docente.
Uno de los principales temas abordados fue la situación salarial de los trabajadores. Desde los gremios plantearon sus demandas de recomposición de ingresos, mientras que el Ejecutivo expuso el escenario financiero de la provincia. Sin embargo, esta primera jornada no dejó una oferta salarial sobre la mesa.
En representación del Gobierno, el subsecretario de Finanzas del Ministerio de Economía, Nicolás Villada, señaló que la situación financiera provincial es complicada. Según explicó, durante septiembre los recursos coparticipados de Nación registraron una caída acumulada del 1,7%. También mencionó el estancamiento de la recaudación de impuestos provinciales y la falta de incrementos en los ingresos por regalías.
Además de la discusión salarial, durante los encuentros se plantearon cuestiones vinculadas con las condiciones laborales y las necesidades particulares de cada sector.
Por su parte, ATE Santa Cruz ratificó su reclamo de una recomposición salarial que contemple la inflación acumulada y permita recuperar el poder adquisitivo de los trabajadores estatales.
Según adelantó el Ejecutivo, en las próximas reuniones se continuará con el tratamiento de las cuestiones salariales y laborales, además de avanzar en la revisión y reescritura de los distintos convenios colectivos y sectoriales.
